Охранник

Описание

Семья
холост , есть дети
Проживание
Тюмень, Восточный район
Стаж работы
3-5 лет
Доп. сведения
Водительские права B Готов к командировкам
Знание языков
английский - базовый тайский - базовый
Зарплата
договорная
График работы
полный рабочий день
Занятость
полная занятость
Желаемые регионы
Новый Уренгой
Специализации
Охрана, безопасность / -- ЧОП, охранники -- Системы видеонаблюдения

Образование
Средне-специальное образование
Образование
Период
2001 - 2002
Учеб. заведение
ПУ-4 (Чув. Республика г. Чебоксары)
Период
1998 - 2001
Учеб. заведение
ЧСТ (Чебоксары)
Факультет
дневной
Специальность
Строительство и эксплуатация зданий и соружений

Дополнительное образование
Окончание
03.2016
Название курса
Дополнительное профессионального образования Образовательный центр ГЕЛИОС.Тюменского научно-исследовательского и проектного института Нефти и Газа
Организация
Тюмень НИПИ нефть (Тюмень)
Окончание
12.2016
Название курса
НОУ ДПО Школа специальной подготовки "БАРС"
Организация
Негосударственное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования (НОУ ДПО )(Тюмень)

Опыт работы и профессиональные навыки
Период
10.2014 - 01.2017
Организация
Филиал Еврокор Строительно-монтажный трест № 2 Западный в Тюмени (Тюмень)
Должность
Контролер 2 разряда
Обязанности, достижения
Контольно-пропускной режим является неотъемлемой частью общей системы обеспечения безопасности фирмы. Контольно-пропускной режим (как и вся система безопасности) должен соответствовать действующему законодательству, уставу фирмы, а также иным нормативно-правовым актам, регулирующим деятельность фирмы . - обеспечение санкционированного прохода сотрудников и посетителей, ввоз (вывоз) продукции и материальных ценностей, ритмичной работы предприятия;- исключать незаконный проход лиц на охраняемые территории и в отдельные здания (помещения), бесконтрольный въезд (выезд) транспортных средств;- своевременное выявления угроз жизненно-важным интересам фирмы, причин и условий способствующих нанесению фирме материального и морального ущерба, ее нормальному функционированию и развитию;- формирование надежных гарантий поддержания организационной стабильности внешних и внутренних связей фирмы, отработка механизма оперативного реагирования на угрозы и негативные тенденции в развитии;- пресечение посягательств на законные интересы фирмы, использование юридических, экономических, организационных, социально-психологических, технических и иных средств в выявлении и ослаблении источников угрозы ее безопасности. Контрольно-пропускной режим можно определить как систему обеспечения нормативных, организационных и материальных гарантий выявления, предупреждения и пресечения посягательств на законные права предприятия, его имущество, интеллек-туальную собственность, производственную дисциплину, технологическое лидерство, научные достижения и охраняемую информацию; совокупность организационно-правовых ограничений и правил устанавливающих порядок пропуска через контрольно-пропускные пункты сотрудников объекта, посетителей, транспорта и материальных ценностей
Период
03.2011 - 08.2014
Организация
ООО.Котран (Тюмень)
Должность
Контролер торгового зала
Обязанности, достижения
Обеспечение сохранности имущества магазина.Осуществление обхода торгового зала и наблюдение за покупателями и сотрудниками с целью выявления и недопущения хищений товара.Проведение операций, которые связаны с возвратом товара, сторнированием строк, отменой чеков, использованием социальных и скидочных карт.Инкассация денежных средств.Выборочная проверка при необходимости (большие по суммам покупки) соответствия количества и цены товаров, предъявленных к оплате и пробитых по чеку.Осуществление досмотра сотрудников на служебном входе, выходе.Осуществление наблюдения за торговыми залами и подсобными помещениями (видеонаблюдение).Принятие участия в инвентаризациях товара.Контроль приемки, погрузки товаров из магазина, соответствие количества и качества.
Ключевые навыки
правовая подготовленность; тактико-специальные; - психологическая подготовка; техническая и огневая подготовка; подготовка в использовании специальных средств и умение в оказании первой помощи...

Личные качества
Дисциплинирован, в плане точного соблюдения правил, установленных законами и нормативными актами, регламентирующими частную охранную деятельность, должностными обязанностями, положениями и инструкциями. Стрессоустойчивость. Ответственен, к работе отношусь серьезно, надежен, общителен, активен, инициативен. Умение работать как индивидуально, так и в команде, коллективное достижение общих целей, стоящих перед Компанией. Взаимоуважение, неконфликтность, умение слушать и слышать, быть терпимым и корректным, стремление к личностному росту, к самосовершенствованию своих профессиональных качеств, умение контактировать с людьми разного возраста и положения. Вредные привычки отсутствуют.